
7月15日上午,受省总工会及集团工会委托,集团工会副主席、女工主任赵艳波到大理洱海生态廊路项目、滇西区域医疗中心项目组织发展“夏季送清冷 喜迎二十大”慰问活动暨劳动较量推动座谈会,总承包二部工会、各参建单元有关掌管人参与会议。
座谈会上,赵艳波对新《工会法》内容进行了宣贯,她指出,关注一线职工思想动态,守护职工合法权利,保险职工工资发放、社保缴纳、职工休息休假、职业健全防护及出产性命安满是工会工作的沉中之沉,基层工会要从源头关爱职工,切实维权,用心用情当好娘家人。

赵艳波就推动劳动较量提出了要求:一是要提高站位,强化担任。充分意识发展劳动和技术较量是贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作沉要论说以及关于产业工人行列鼎新沉要讲话心灵的沉要行动,也是推动集团内涵式高质量发展的沉要一环,整个参建单元要切实加强使命赣注责任赣注紧迫感,扎实推动活动深刻发展。二是要科学组织,精密治理。要聚焦较量过程治理,使较量越发科学规范,充分挖掘劳动较量执行过程中获得的成就,展示的功效和亮点,进一步提高较量活动的质量和水平,推动劳动较量越发求实见效。

赵艳波对在高温气象下仍坚守在工作岗位的一线职工表白了衷心的感激和真挚的问候,为项目一线职工奉上了清冷物资。激励他们要安身本职、爱岗敬业,持续弘扬艰苦奋斗的心灵,进一步弘扬劳模心灵、劳动心灵、工匠心灵,不休推动风格革命、效力革命,积极践杏装三个工作法”,当真领悟“三个顿时”工作心灵,牢固设置“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的效能意识,为集团内涵式高质量发展贡献力量,以现尝试动迎接党的二十大成功召开。
【记者:张露丹 责任编纂:文云昆】