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    7月20日上午，集团公司党委副书记、副董事长李家龙为十八公司党员干部职工讲授“十九大心灵”专题党课
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    李家龙通报了集团公司2018年年中工作会的会议心灵，通过集团发展的各项指标对当前局势下若何面对机缘与挑战、集团优势与劣势、当前十八公司面对的难题等几方面进行了分析，并对十八公司以来的发展提出了要求
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    李家龙从四个方面分析了党的十九大以来的发展趋向
。一是若何对待当前构筑业发展面对的机缘与挑战
；二是集团若何实现高质量的发展
；三是在新局势下国有企业若何加强党的辅导、党的建设
；四是新时期的中国共产党人和干部若何推广好党员干部的职责
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    李家龙指出，若何实现高质量发展，发展是第一身分，效能要更高，效益要更好
。一是要坚韧不拔执行集团“123555」亟略，推动机造体造创新，对峙协同发展，强化市场启发，深挖国内市场，挺进国表市场，启发新的领域，提升治理水平，加强行列建设
；二是要强化治理水平、补齐发展短板
。要加强决策、资金、资产、股权、投资、成本、施工、债务、矛盾管控的治理，补齐本钱市场、资产运营和技术工艺等方面的短板
；三是要加强行列建设，建设一支眼光弘远、思路坦荡、求实启发、求真求实的干部行列
；建设一支技术精湛、风格优越、一目十行的施工行列
；建设一支思想敏感、有勇有谋、百折不挠的市场经营行列
；建设一支知识渊博、思想矫捷、经验丰硕、忠诚企业的本钱运作行列
；建设一支沉合同守信誉、守法治有实力的劳务合作行列
。四是加强党对企业的辅导，加强党的建设
。五是对峙正确选人用人导向，把好人才选、任、用关
。六是加强企业文化建设
。全面加强党风廉政建设
；七要强化政治意识、集团意识、生理认同、文化融入、进取意识、担肆意识、底线意识，做到忠诚担任、学法知法用法，长于用司法的兵器守护企业的合法权利
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    在提到十八公司发展时，李家龙指出，十八公司现目前面对着汗青问题多、企业规模幼、发展水平低的问题，但是这些问题是治理的问题、是临时的问题
。在集团公司的倔强辅导下，在十八公司新的辅导班子的携带下，公司发展有了起色，在向好的方向转化，所以要坚定信想，高歌猛进开创自己的事业！
    三个多幼时杰出、活泼的党课进一步深入了各人对习近平新时期中国特色社会主义思想的意识，激励整个干部职工在集团向国内一流、世界驰名企业指标昂首前进的新时期，展示新担任、成就新作为
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